L'électrification pour la neutralité carbone

Lead the digital HR transformation at Luminus!

As an HR Technology and People Data Lead, you’re at the heart of our digital HR journey. You shape the future of our HR technology landscape and data strategy, driving innovation and efficiency in how we support our people and organization. By bridging HR, IT, and business needs, you ensure our systems are future-ready and our decisions are data-driven.

What you’ll do

• You build and lead the HRIS roadmap, aligned with HR strategy, IT capabilities, and budget priorities.
• You act as Product Owner for HR tools like SuccessFactors, working closely with IT to deliver impactful solutions.
• You manage upgrades, vendor performance, and ensure compliance, data quality, and seamless interoperability across platforms.
• You define and drive a strong HR data governance framework, ensuring GDPR compliance and fostering data literacy.
• You lead the development of dashboards and advanced analytics to support strategic HR decisions.
• You inspire digital innovation within HR and ensure the successful rollout and adoption of new tools.

What you bring

• You have proven experience in HRIS management and enterprise-level data governance.
• You are skilled in platforms like SuccessFactors, SAP, CATS, and passionate about data and analytics.
• You bring strong project management, budgeting, and stakeholder engagement capabilities.
• You understand GDPR and compliance requirements and apply them to digital HR solutions.
• You’re fluent in English and either Dutch or French, and you have a good working knowledge of the other language.
• You bring a curious mindset, are AI-savvy, and communicate with impact.

Why join us

• You’ll play a key role in shaping the digital future of HR at Luminus.
• You’ll collaborate with a dynamic team in an environment that values innovation and autonomy.
• You’ll have the opportunity to lead high-impact projects that make a real difference.

What you’ll get in return?

The energy sector is one of the most rewarding industries in Belgium with a highly rewarding compensation and benefits package:  

• Competitive compensation: Attractive salary with a performance-based bonus that can be optimized to your personal preferences, plus meal vouchers.
• Insurance & social benefits: Group insurance and hospitalization coverage for the entire family. Additional reimbursement for healthcare and pharmaceutical costs.
• Mobility: Full reimbursement for public transport, kilometer-based cycling reimbursement and flexible mobility choices: you can choose between a company car or mobility budget.
• Internet & communication: Home internet covered, reimbursement for a personal mobile device with a phone subscription.
• Home Office: A fully-equipped home office, including an ergonomical ICT set-up.
• Exclusive discounts: 30% off gas and electricity after six months, discounts on energy-saving services (e.g., solar panels, heat pumps) and reduced prices on top brands, amusement parks, festivals and more.

Luminus values e.v.e.r.y individual.

Are you looking for a workplace where you can truly be yourself, where you feel respected, supported regardless of your background, identity and unique story?  Then you’ve come to the right place. Diversity equity and inclusion are not empty words for us — we grant that everyone can flourish and feel valued, so let’s build it together!

What does that mean in practice?

Do you have specific needs or require adjustments during the recruitment process or once you are hired? Let’s discuss about it and we’ll do our best to find a solution. 

Together we make the difference

Curious about your benefits and more? Visit our jobsite.

Luminus leads Belgium’s wind energy sector with 771 MW installed capacity and 291 wind turbines, supplying green energy to over 428,000 families.

Our goal? 1.000+ MW by 2027 and we need your expertise to make it happen!

As a Renewables Site Finder,

you’ll be at the forefront of expanding our wind and solar projects. You'll identify, assess, and propose new locations, working closely with project managers in Flanders and Wallonia to drive sustainable energy growth.

Ready to make a real impact? Join us!

Your Daily Job

• You actively search for new renewable energy sites (wind, agri-photovoltaic, etc.) using maps, databases, and field visits.
• You gather and analyze land data, zoning plans, and regulatory constraints to assess site feasibility.
• You stay ahead of legislative changes and engage with key authorities (Ministry of Defense, Skeyes, nature organizations) to unlock new possibilities.
• You work closely with developers, biodiversity specialists, and grid connection teams to select the best sites.
• You present and defend site proposals, supporting the team in obtaining necessary approvals and authorizations.
• You take a proactive, entrepreneurial approach to promote sustainable energy solutions in a fast-evolving industry.

Your Profile

• You hold a bachelor’s or master’s degree in geography, spatial planning, environmental sciences, engineering or a related field.
• You bring 3-5 years of experience in land analysis, renewable energy or a similar sector.
• You have strong skills in data analysis, GIS software and land use interpretation.
• You communicate fluently in Dutch and French (English is a plus) and collaborate effectively with stakeholders.
• You are proactive, analytical and detail-oriented, with a strong passion for renewable energy.
• You think outside the box, embrace challenges and always put the customer first.

Why join us?

• You join a team where you’ll collaborate closely with experts in wind energy, GIS and biodiversity, gaining valuable insights while expanding your professional network.
• You contribute actively to the growth of onshore wind energy in Belgium and develop your skills through extensive training, both theoretical and hands-on in the field.
• You work in a dynamic environment with over 50 colleagues who value collaboration, expertise and safety.

Luminus values e.v.e.r.y individual.

Are you looking for a workplace where you can truly be yourself, where you feel respected, supported regardless of your background, identity and unique story?  Then you’ve come to the right place. Diversity equity and inclusion are not empty words for us — we grant that everyone can flourish and feel valued, so let’s build it together!

What does that mean in practice?

Do you have specific needs or require adjustments during the recruitment process or once you are hired? Let’s discuss about it and we’ll do our best to find a solution. We can also discuss if you want to work at 80% or 100%.

Together we make the difference

Curious about your benefits and more? Visit our jobsite.

Chez Luminus, notre département Production garantit la sécurité d'approvisionnement en maximisant la conversion de l’énergie éolienne et hydraulique en électricité, tout en assurant la flexibilité de nos centrales thermiques pour compenser les périodes de faible production renouvelable. Sécurité et respect de l’environnement guident chacune de nos actions.

En tant qu’Asset Performance Engineer, vous boostez la performance de nos centrales thermiques, batteries et sites hydro.

Votre quotidien

• Vous facilitez l’intégration des nouveaux projets dans le parc de production tout en pilotant des projets d’optimisation afin d’améliorer les installations existantes et de mettre en œuvre des solutions concrètes.
• Vous coordonnez des équipes techniques lors d’interventions de maintenance complexes, en garantissant leur efficacité.
• Vous êtes l’interface technique des Responsables Locaux d’Exploitation, assurant un lien fluide entre le terrain et les expertises centrales.
• Vous introduisez des technologies de pointe (IA, IoT, capteurs intelligents…) pour anticiper les défauts et renforcer la surveillance.
• Vous analysez les performances et les incidents, proposez des améliorations concrètes, et partagez votre savoir via des formations internes.

Votre profile

• Vous êtes ingénieur civil ou industriel, avec une curiosité technique naturelle et idéalement une première expérience en exploitation d’unités de production.
• Vous maîtrisez plusieurs domaines techniques : mécanique, électricité, I&C, et vous êtes à l’aise avec les langages de programmation.
• Vous développez des algorithmes d’IA/ML et vous utilisez Python (ou équivalent) pour modéliser des solutions intelligentes.
• Vous travaillez de manière autonome, restez serein sous pression, vous intégrez la sécurité comme priorité, et vous contribuez activement à l’esprit d’équipe.
• Vous vous exprimez couramment en français et en anglais, à l’écrit comme à l’oral.

Qu'est-ce que vous obtiendrez en retour ? 

Le secteur de l'énergie en Belgique offre l'un des environnements de travail les plus attrayants, avec un ensemble complet de rémunérations et d'avantages sociaux :

• Rémunération compétitive : Salaire attractif avec bonus lié à la performance et modulable selon tes préférences personnelles, chèques-repas.
• Assurances & avantages sociaux : Assurance groupe et couverture hospitalisation pour toute la famille. Remboursement complémentaire des frais de soins de santé et pharmaceutiques.
• Mobilité : Remboursement intégral des frais de transport public, indemnité kilométrique pour les vélos et choix de mobilité flexible : tu peux choisir entre une voiture de société ou un budget mobilité.
• Internet et communication : Internet à domicile couvert et remboursement de ton appareil mobile personnel avec abonnement téléphonique.
• Bureau à domicile : Bureau à domicile entièrement équipé, y compris une configuration informatique ergonomique. Remarque : ce poste étant basé à 100% sur site, cette disposition ne s'applique pas.
• Réductions exclusives : Après six mois, une réduction de 30 % sur l'essence et l'électricité, des avantages sur les solutions d'économie d'énergie telles que les panneaux solaires et les pompes à chaleur, et des réductions importantes sur les grandes marques, les parcs d'attractions, les festivals.

 Luminus valorise c.h.a.q.u.e individu.

Vous cherchez un lieu de travail où vous pouvez vraiment être vous-même, où règlent le respect et le soutien, quel que soit votre parcours, votre identité et votre histoire unique ? Alors vous êtes au bon endroit. La diversité, l'équité et l'inclusion ne sont pas des mots vides de sens pour nous — nous veillons à ce que chacune et chacun puisse s'épanouir et évolue dans un cadre valorisant, alors construisons cela ensemble !

Qu'est-ce que cela signifie en pratique ?

Avez-vous des besoins spécifiques ou nécessitez-vous des ajustements pendant le processus de recrutement ou après votre embauche ? Discutons-en et nous ferons de notre mieux pour trouver une solution. Nous pouvons également discuter si vous souhaitez travailler à 80 % ou à 100 %.

Ensemble, nous faisons la différence.

Curieux/se de connaître vos avantages et bien plus ? Consultez notre site d'emploi.

Donnez un nouveau élan à votre carrière dans le recouvrement B2B !

Dans cette mission temporaire comme Conseiller Clientèle B2B - Collections tu exécutes toutes les tâches de recouvrement de bout en bout, de manière qualitative et quantitative, selon les procédures et les délais.

Tu assures un bon suivi de tous les dossiers dont tu es responsable et tu communiques à ce sujet de manière proactive avec ton manager, tes collègues directs, les équipes de service et les ventes. Tu as une excellente connaissance de nos systèmes et des autres applications utilisées par le département. Tu contribues au maintien de l'intégrité des données et à la satisfaction des clients.

Votre travail quotidien

• Tu traites quotidiennement les tâches assignées par le système ou ton manager.
• Tu peux assumer toutes les tâches liées aux activités de recouvrement et de paiements de l'équipe, comme par exemple effectuer des appels de recouvrement, initier des procédures de coupure et traiter les paiements non automatiquement associés.
• Tu t'assures que les dossiers dont tu es responsable sont correctement et rapidement finalisés selon les procédures en vigueur.
• Tu anticipes les demandes et les activités urgentes résultant des besoins du département.
• Tu es en contact avec tes collègues, BtB Sales, Billing, Service, Credit et d'autres départements.
• Tu appelles les clients BtB pour t'assurer qu'ils paient à temps et correctement : tu négocies des plans de remboursement, fais des appels de recouvrement doux et des derniers appels avant coupure.
• Tu contribues à la résolution des problèmes et examines toutes les tâches et processus de manière critique afin de les améliorer autant que possible.

Votre profile

• Tu as un baccalauréat dans un domaine économique, ou une expérience équivalente.
• Tu as des connaissances en SAP ISU, MS Office (Word, Excel, Access) et Salesforce.
• Tu as au moins 3 ans d'expérience dans le domaine du recouvrement.
• Tu as des connaissances dans le secteur de l'énergie (ceci est un atout).
• Tu es bilingue. Tu peux t'exprimer en Néerlandais et en Français, à l'oral comme à l'écrit.

Info

• Classe 6
• Mission temporaire de 4 mois

Curieux/se de connaître vos avantages et bien plus ? Consultez notre site d'emploi.  

Bouw mee aan een groene toekomst

Bij Luminus garandeert onze Productieafdeling de continuïteit van de energievoorziening door de omzetting van wind- en waterkracht in elektriciteit te maximaliseren en tegelijkertijd de flexibiliteit van onze thermische centrales te waarborgen om perioden van lage duurzame productie te compenseren. Veiligheid en respect voor het milieu vormen de leidraad voor al onze acties.

Als Proces Operator werk je mee aan de productie van duurzame energie in onze centrale Ringvaart in Gent. Je bent verantwoordelijk voor het veilig en efficiënt bedienen van onze flexibele productie-eenheden en draagt actief bij aan het behalen van onze energie- en warmtedoelstellingen.

Wat ga je doen?

• Je bedient en monitort de productie-installaties op de sites of via telebewaking.
• Je zorgt voor een maximale beschikbaarheid van de installaties voor elektriciteit en stadsverwarming.
• Je detecteert technische problemen en schakelt de onderhoudsdienst in voor interventies.
• Je rapporteert abnormale gebeurtenissen en analyseert de oorzaken.
• Je werkt in een volcontinu ploegsysteem en draagt bij aan de veiligheid tijdens onderhoudswerken.
• Je voert veiligheidsrondgangen en milieucontroles uit op de site.

Wat breng je mee?

• Je hebt een passie voor duurzame energie en wil bijdragen aan een groene toekomst.
• Je hebt bij voorkeur een eerste ervaring in de procesindustrie.
• Je bent een teamspeler die ook zelfstandig beslissingen durft nemen.
• Je blijft kalm onder druk en stelt veiligheid altijd voorop.
• Je kan vlot werken met MS Office.
• Je kan je behelpen in het Frans en Engels.

Waarom zou je bij ons komen werken?

• Je komt terecht bij een Top Employer die duurzaamheid centraal stelt.
• Je krijgt volop kansen om te groeien en je talenten te ontwikkelen.
• Je maakt elke dag mee het verschil in een innovatieve en toekomstgerichte werkomgeving.

Wat krijg je ervoor terug?

De energiesector in België biedt een van de meest aantrekkelijke compensatie- en voordelenpakketten:

• Competitieve vergoeding: Een aantrekkelijk salaris in klasse 4, aangevuld met maaltijdcheques.
• Verzekeringen & sociale voordelen: Groepsverzekering en hospitalisatiedekking voor het hele gezin, plus extra terugbetaling voor gezondheidszorg en farmaceutische kosten.
• Mobiliteit: Volledige vergoeding voor openbaar vervoer en kilometervergoeding voor als je met de fiets komt.
• Exclusieve kortingen: 30% korting op gas en elektriciteit na zes maanden, kortingen op energiebesparende diensten zoals zonnepanelen en warmtepompen, en gereduceerde prijzen op topmerken, pretparken, festivals en meer.

Benieuwd naar jouw voordelen en meer? Bezoek onze jobsite.

Ontdek meer over onze productieteams en onze technische jobs !

Luminus waardeert i.e.d.e.r individu.

Zoek je een werkplek waar je echt jezelf kan zijn, waar je je gerespecteerd en gesteund voelt, ongeacht je achtergrond, identiteit en unieke verhaal? Dan ben je hier aan het juiste adres. Diversiteit, gelijkheid en inclusie zijn voor ons geen loze woorden — wij zorgen ervoor dat iedereen zich kan ontplooien en gewaardeerd voelen, dus laten we daar samen aan bouwen!

Wat betekent dat in de praktijk?

Heb je specifieke behoeften of aanpassingen nodig tijdens het sollicitatieproces of nadat je bent aangenomen? Laten we het bespreken en we zullen ons best doen om een oplossing te vinden. We kunnen ook bespreken of je 80% of 100% wil werken.

Samen maken we het verschil.