Renewable Project Developer

Donnez vie à l’énergie de demain !

Chez Luminus, notre département Production garantit la sécurité d'approvisionnement en maximisant la conversion de l’énergie éolienne et hydraulique en électricité, tout en assurant la flexibilité de nos centrales thermiques pour compenser les périodes de faible production renouvelable. Sécurité et respect de l’environnement guident chacune de nos actions.

En tant que Renewable Project Developer, vous êtes le moteur du développement de nouveaux projets solaires (y compris agri-PV) et de batteries chez Luminus. Vous pilotez chaque étape du processus, de la prospection à la mise en œuvre, en assurant une coordination fluide avec les parties prenantes internes et externes.

Qu'allez-vous faire ?

• Des opportunités pour étendre le parc renouvelable de Luminus seront identifiées par vous, sur base d’études de faisabilité.
• Des contrats avec les parties prenantes seront négociés et conclus par vous.
• Un portefeuille de projets variés, de l’exploration à la mise en service, sera géré par vous.
• Le développement technique, y compris la connexion au réseau, sera supervisé par vous en collaboration avec des experts internes et externes.
• Les demandes de permis et les autorisations nécessaires seront coordonnées et obtenues par vous, en lien avec les architectes, bureaux d’études et autorités locales.
• Une collaboration étroite avec les équipes internes (HSE, juridique, achats, optimisation, affaires générales) sera assurée par vous pour garantir l’avancement optimal des projets.

Qu'apportez-vous ?

• Vous êtes titulaire d’un diplôme de bachelier ou de master à orientation technique (bio-ingénieur, énergie, etc.).
• Vous avez une expérience ou un fort intérêt pour les énergies renouvelables et le développement de projets.
• Vous communiquez avec aisance et adaptez votre style selon vos interlocuteurs.
• Vous êtes proactif·ve, organisé·e et orienté·e résultats.
• Vous aimez travailler en équipe et partager vos connaissances.
• Vous êtes motivé·e par les enjeux environnementaux et l’innovation technologique.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Vous avez des perspectives d’évolution vers des rôles à responsabilités ou d’expertise, comme Asset Manager.
• Vous évoluez dans un environnement certifié Top Employer, où vos talents sont reconnus et soutenus.
• Vous intégrez une équipe dynamique et bienveillante de 65 personnes… avec des gâteaux pour chaque réussite !
• Vous travaillez et collaborez avec vos collègues sur un site Luminus ou de chez vous. Besoin de flexibilité ? Votre manager est ouvert à discuter de ce qui vous convient.

Qu'est-ce que vous obtiendrez en retour ?

Le secteur de l'énergie en Belgique offre l'un des environnements de travail les plus attrayants, avec un ensemble complet de rémunérations et d'avantages sociaux :

• Rémunération compétitive : Salaire attractif avec bonus lié à la performance et modulable selon tes préférences personnelles, chèques-repas.
• Assurances & avantages sociaux : Assurance groupe et couverture hospitalisation pour toute la famille. Remboursement complémentaire des frais de soins de santé et pharmaceutiques.
• Mobilité : Remboursement intégral des frais de transport public, indemnité kilométrique pour les vélos et choix de mobilité flexible : vous pouvez choisir entre une voiture de société ou un budget mobilité.
• Internet et communication : Internet à domicile couvert et remboursement de ton appareil mobile personnel avec abonnement téléphonique.
• Bureau à domicile : Bureau à domicile entièrement équipé, y compris une configuration informatique ergonomique.
• Réductions exclusives : Après six mois, une réduction de 30 % sur l'essence et l'électricité, des avantages sur les solutions d'économie d'énergie telles que les panneaux solaires et les pompes à chaleur, et des réductions importantes sur les grandes marques, les parcs d'attractions, les festivals et bien plus encore.

Curieux/se de connaître vos avantages et bien plus ? Consultez notre site d'emploi. 

Luminus valorise c.h.a.q.u.e individu.

Vous cherchez un lieu de travail où vous pouvez vraiment être vous-même, où règlent le respect et le soutien, quel que soit votre parcours, votre identité et votre histoire unique ? Alors vous êtes au bon endroit. La diversité, l'équité et l'inclusion ne sont pas des mots vides de sens pour nous — nous veillons à ce que chacune et chacun puisse s'épanouir et évolue dans un cadre valorisant, alors construisons cela ensemble !

Qu'est-ce que cela signifie en pratique ?

Avez-vous des besoins spécifiques ou nécessitez-vous des ajustements pendant le processus de recrutement ou après votre embauche ? Discutons-en et nous ferons de notre mieux pour trouver une solution. Nous pouvons également discuter si vous souhaitez travailler à 80 % ou à 100 %.

Ensemble, nous faisons la différence.